El acoso sexual puede hacer que un lugar de trabajo sea miserable. A veces, el acoso ocurre en el trabajo sin que nadie se dé cuenta de que en realidad es acoso. Este artículo cubre las formas de acoso sexual que ocurren en el trabajo y los tipos de comportamiento que pueden considerarse acoso sexual.
Tipos de Acoso Sexual en el Lugar de Trabajo
Las denuncias de acoso sexual generalmente se dividen en una de las dos categorías:
Quid pro quo
Esta es una decisión laboral basada en tu sumisión al acoso. Esto puede ser como una promoción, una asignación o incluso que te prometan que mantendrás tu trabajo. Quid pro quo constituye avances sexuales no deseados, solicitudes de favores sexuales u otro tipo de conducta verbal o física de naturaleza sexual.
Ambiente de Trabajo Hostil
Un ambiente de trabajo hostil se crea cuando el acoso sexual hace que tu entorno laboral sea intimidante, hostil u ofensivo. Cuando la conducta tiene el propósito o efecto de interferir irrazonablemente en el desempeño laboral de un empleado o de crear un entorno de trabajo intimidante, hostil u ofensivo, se considera acoso sexual.
Los tribunales consideran varios factores para determinar si un ambiente de trabajo es hostil:
- si la conducta fue verbal, física o ambas
- con qué frecuencia se repitió
- si la conducta fue hostil o abiertamente ofensiva
- si el presunto acosador era un compañero de trabajo o supervisor
- si otros se unieron a la perpetración del acoso
- si el acoso se dirigió a más de una persona
¿Qué Tipos de Comportamiento se Consideran Acoso Sexual?
El acoso sexual puede variar según la persona y la situación. Incluye más comúnmente comportamientos como:
- avances sexuales no deseados
- solicitudes de favores sexuales, amenazas directas o indirectas o sobornos para actividad sexual
- insinuaciones y comentarios sexuales
- chistes sugestivos sexualmente, tocar o rozar a una persona no deseado
- pantallas persistentes de materiales con contenido sexual explícito o ilícito
- intento o perpetración de asalto sexual
El acoso en el lugar de trabajo puede tomar muchas formas. Si te sientes incómodo en tu lugar de trabajo, es posible que tengas un caso.
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